总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析从而做出带有规律性的结论它能够使头脑更加清醒目标更加明确是时候写一份总结了。但是却发现不知道该写些什么以下是小编精心整理的财务半年工作总结希望对大家有所帮助。

财务半年工作总结1

　　记得在新员工培训的第一堂课上我们五十多个质检新人在六楼会议室大厅挨个作我当时是用这么一句铿锵有力的话作收尾的：“生是质检人死是质检鬼。”这句话立刻把在场的大家给逗乐了。的确这话略带幽默色彩但幽默的背后也恰恰反映了我心中那份对质检事业的热情。

　　转眼之间说出那句话距离现在已经有半年的日子了在这半年的时间里我从一个大学生蜕变为一个质检人这其中在我的身上发生了许许多多的变化这些变化得益于质检院“公平、科学、效率、价值”的核心价值观;得益于周围同事们手把手地传授;得益于平日里工作对自身的磨练……

　　进入这个大集体我倍感欣喜倘若能成为这个大集体的正式一员<莲>那更令我欢喜鼓舞。接下来我就针对这半年来自己的方方面面做一个全面的总结也算是给自己的工作、学习和生活做一个梳理。

　　一、在工作中锻炼自己

　　(一)文字工作考量我的实力

　　在过去的半年中我撰写了6则所内信息(其中2则上院网);5篇好人好事(其中1篇登在院宣传栏上)。作为新闻学专业的我来说玩转笔杆子算是自己的强项但是在平日的工作中我发现在这方面自己存在的薄弱环节也有很多那就是公文的写作——如何写好、请示、函、会议纪要等等这些不足还要在今后的工作中继续加以弥补。

　　(二)管理工作考量我的毅力

　　我的管理工作分为样品管理和仪器管理两部分这是日常工作的重点就如两支主旋律一般贯穿在每天7个小时工作时间当中。

　　作为文科生在来质检院之前我从没接触过理工类工作以至于做样品管理员和仪器管理员时遇到不少困难。比如我向检验员同事描述接收到的样品时说：“就是那个铁的有很多洞的那种蜂窝煤。”金属室的同事被我搞得一头雾水弄明白之后个个哈哈大笑夸我很有后来我才知道那个样品的学名叫“锚具”。又比如管理仪器之后我才知道原来游标卡尺还分很多种有深度的、高度的、砖用的、板厚的等等每一种卡尺都有相对应的使用范围。

　　我曾经自嘲自己像一只山鸡淹没在众鸵鸟之中因为自己的知识领域和理科生几乎没有交集我也倍感压力生怕一个不小心影响了大家工作的顺利开展。所以坚决不能做文科界的巨人理科界的矮子。我开始向周围的“鸵鸟”看齐勇于进取、积极向上地汲取一切和检验工作相关的理科类知识。这些知识的学习十分考量我的毅力因为困难不可怕可怕的是没有面对困难、克服困难的勇气经过一系列的学习实践不知不觉我发现自己已经能驾驭管理这项工作了相信凭借着我不甘人后的精神和虚心学习的态度在不久的将来一定能够完全胜任这项工作。

　　就今后如何进一步提高自己完善自己我制定了一个大纲：

　　首先不断地向前辈们学习。向陈辉所长学习博览群书的求知精神向李勇副所长学习井井有条的规范习惯<莲>向颜志成高工学习用心钻研的科学态度向钱苏贤主任学习干脆利索的工作作风向江源副主任学习无私奉献的工作修养……

　　其次创新、完善自己的工作模式。

　　一、设计并动手制作《林雯婧日常工作表》把日常的工作分类和明细列来将之压在办公桌的透明塑料膜下时刻提醒自己有这些本职工作;

　　二、在台历上圈出每月的“5、10、15、20、25”日为自己的重点工作日分别代表“仪器、财务、样品、财务、总结”五项内容。

　　三、将自己的纸制文件夹分门别类做出自己专属的“一录两集三本四夹”将工作条理化、清晰化。 “一录”是《工作备忘录》两集是《样品集》、《仪器设备集》“三本”是《工作本》、《钥匙借出登记本》、《知识本》四夹是《样品登记夹》、《设备巡查夹》、《仪器.档案借夹》、《未完成夹》。

　　(三)后勤工作考量我的耐力

　　建材所的后勤工作内容涵盖面广包括收集整理报纸、收发信件快递、收发传真、保证所内饮水供应、会议室的保洁、保管全所钥匙、巡查门窗关闭情况、财务统计报销等八项内容。

　　这些工作细而杂它们考量我的耐心和细心。记得有几次下班我疏忽大意忘记巡查实验室和样品间的门窗关闭情况。虽然没有什么财产损失但是巡查是我的的本质工作理应认真做好。后来经过周工的几次提醒我逐渐的改掉了这个坏习惯。其实从这些简单而又不简单的小事当中我明白了一个道理那就是：很多事情都如检验工作一般都需要脚踏实地、一丝不苟只有平日的认真和仔细才有工作的正常与顺利。

　　二、在学习中提升素质

　　(一)参加质检院新员工培训

　　20xx年10月质检院人力资源部专门为我们这批新员工举办了一期培训

　　在这次培训中我初次学习了质检院的、抽样知识、认证知识、检验知识等内容丰富的课堂知识让我第一次了解质检喜欢质检。

　　(二)参加质检院文员、信息员培训

　　20xx年11月我系统地学习了三个课时的文员信息员培训课从《如何撰写信息》到《如何写作公文》再到《如何改写新闻》使我受益良多。当然在文字工作方面我还需自主学习多阅读看所里订阅的《中国质量报》、《福建日报》多浏览国家质检总局门户网站、福建省质量技术监督局网站等从中全面深入地学习写作知识、领会质检宣传的重要性。

　　(三)参加建材所人员素质提升学习

　　20xx年2月我与所内同事一起学习了《产品质量监督抽查管理办法》、《抽样实践知识》、《硅酸盐、木材、金属三大行业产品质量综述》、《营销知识》和《国家质量监督体制》这些知识的强化巩固为我今后的工作打下了坚实基础。

　　三、在活动中感受集体

　　(一)福建省质监系统演讲比赛让我大开眼界

　　20xx年9月的一天我有幸前往西湖宾馆观看了福建省质监系统“传承质检文化唱响时代新歌”演讲比赛看到台上的八位选手雄才滔滔、精彩绝伦的演讲我感受到大质检文化的魅力所在。

　　(二)“琅歧”摩尔激发我的团队意识

　　直到现在我仍然深深地记得20xx年10月份的“琅歧”摩尔拓展训练在那次训练中我毛遂自荐地当上了“火炬队”的队长和八名队员一起互相配合共同勉励在“信任被摔”、“急速60秒”、“鼓动人心”等比赛中取得了不俗的成绩。在为期两天的行程中我懂得了态度决定一切;没有完美的个人只有完美的团队;不要光想要去做。我也深刻体会到团队合作的重要性同时把训练所学运用到工作之中。

　　(三)“相约大明谷”活动让我学会感恩

　　20xx年12月中旬质检院和省经济频道共同举办“相约大明谷”活动虽然那时正是建材所加班加点完成省局任务的时候但是所领导依然支持我们参加活动这让我十分感动。在一天半的活动之后我立刻回建材所大本营和大伙儿一起工作因为我深知建材所是一个整体在同事们抢抓进度努力工作的时候我也愿同他们一起拼搏。

　　(四)《五兔拜年》快板节目是我的美好回忆

　　20xx年1月28日在康特大酒店质检院新春团拜会的舞台上我、黄欢、欧琳、王超文、洪城辉五位新人表演了《五兔拜年》这是我们五位建材所新人的`第一次集体亮相据说表演之后反响不错。当然作为节目主创人员的我心里乐滋滋的。

　　回忆这个节目从开始写初稿到最后上节目反反复复修改了不下十遍我心中感慨颇深借这个转正总结我要感谢四位伙伴积极的配合协作我要感谢建材所全体前辈们的热心帮助我还要感谢人力资源部徐部长提出的宝贵建议。

　　四、在中总结经验

　　(一)成绩说明过去

　　20xx年11月份我参加了院举办的“文员信息员写作比赛”并获得了三等奖的成绩与100元的奖金这是质检院对我的第一次嘉奖其中的意义对我不言而喻。但是成绩只能说明过去我要以此为新的起点继续做好建材所日后的文字与信息的工作争取在将来的比赛中取得更优异的成绩。

　　(二)不足体现问题

　　在试用期的半年时间里我发现自身还存在许多不足一是工作的计划性有待加强特别是的计划性每一个月我的重点工作是什么每一周的我主要工作有哪些每一天我的具体工作涉及几项内容都要心中有数本子上有记录。二是工作的跟踪能力有待提高在工作中有些事情需要其他部门人员或者本所同事配合完成的应该在完成过程中时刻跟踪有新情况新问题都要及时反馈。三是工作的条理性有待增强有些工作是既重要又紧急的有些工作是重要但不紧急有些工作是不重要但紧急的有些工作是既不重要也不紧急的这就需要好好划分把既重要又紧急的工作先做然后再着手其他的工作。

财务半年工作总结2

　　本年度财务部在公司领导的正确指导和各部门的大力支持下财务工作取得了一定的进展、现将20xx年度财务工作总结如下：

　　一、会计核算工作

　　众所周知会计核算是财务部最基础也是最重要的工作是各项财务工作的基石和根源、随着公司业务的不断扩张如何加强会计核算工作的标准化、科学性和合理性成为我们财务工作的新课题、为努力实现这一目标财务部主要开展了以下工作：

　　1、建立会计核算标准规范实现会计核算的标准化管理、财务部根据路桥工程项目核算的需要、根据纳税申报的需要、根据资金预算的需要设立会计科目制定了详细的二级和多级明细并且对各个科目的核算范围进行了明确规定、

　　具体有以下几点：

　　（1）规范记账、算账、报账等日常会计处理工作做到手续完备、数字准确、账目清晰按月编制会计报表、会计分析报告、

　　（2）定期与项目部会计核对现金、银行存款以及原辅材料、低值易耗品、备品配件的入库、领用、报废、

　　（3）准确及时登记各种账簿并做到账账相符、及时准确提供各方所需数据严格按照财务管理制度工作流程进行工作、

　　2、引入用友网络版财务软件全面实施会计电算化、经过前期加班加点数据初始化终于将财务数据系统建立起来、财务部各个岗位基本掌握了财务软件的应用与操作财务核算顺利过渡到用电算化处理业务、大大地提高了数据的查询功能为财务分析打下了良好的基础使财务工作上了一个新的台阶、

　　3、重新对原有的会计核算流程进行了梳理和制定现在的财务部内部会计核算流程更加突出了内部控制明确了各个流程所占用的时间对什么时候报账、出什么表、提供哪些单据凭证如何传输都做出了明确清晰的规定、保证了财务信息能有序地、按时、按质地提供出来、采用新的工作流程后工作效率提高了各岗位的矛盾和扯皮现象减少了财务报告的及时性得到了有效地保障、

　　4、加强各业务单位及往来单位帐目的清理核对工作定时与各单位打电话或亲自上门清理核对帐目使得我公司与上下游往来账目清晰准确、同时加强应收工程款的追讨、

　　财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作、一年来我们及时为各项内外经济活动提供了应有的服务基本上满足了各部门对财务的要求、公司资金流量一直很大尤其是在年底春节前在回收工程款和结算支付材料、工程款、工资等工作中现金流量巨大财务部本着“认真、仔细、严谨”的工作作风各项资金收付安全、准确、及时、在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责认真处理每一笔业务为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力、

　　二、内控管理

　　1、建立了出纳通核算系统各项目部会计在经济业务发生当日及时登账真正做到日清日结便于公司统一控制为公司统一筹划资金和控制费用提供了最快捷有效的第一手资料、

　　2、建立了材料核算系统各项目部在当天材料出入库时及时将出库材料和入库材料登入系统便于总部动态掌握各项目部的材料使用情况及库存数做到周转快库存少尽量少占用资金、

　　3、财务部全体人员通过学习公司财务流程及支付管理办法大大地增长了业务知识有效地改善了前期支付劳务、租赁、工程款手续有时不齐全也付款的情况以便条代票以单代账财务只是被动付款等等不规范行为、同时实现了收支同步、债权债务关系及时反映并能分项目及时正确核算成本费用同步做出报表上报公司领导、

　　4、开展有多部门参与的资产清查工作与资产管理部门密切配合将财务账面资产与现有资产核对开展实地清查、使公司资产利用率得到提高有效地盘活了资产并合理地做出折旧方案合理地计算经营成本、

　　在内控方面财务部相继提出了关于财产管理、合同签订、费用控制等方面的合理建议、为完善公司各项内部管理制度建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责、

　　三、税务筹划与融资

　　1、财务部除了负责处理公司内部财务关系外为达成公司的目标任务还要妥善处理外部各方面的财务关系、20____年度我们相继和多家担保公司合作建立了良好的合作伙伴关系、与徽行、中行、招行、杭州银行等实力雄厚的单位也都建立了优良的银企关系、

　　2、与税务部门建立了良好的税企关系并圆满完成了对税务、银行、统计局、街道、建委等相关部门所需资料的'申报、

　　3、在日常资金管理上财务部重点加强了以下工作：与各家银行开通了网上银行业务帮助公司实时了解公司的银行存款状况；建立了资金日报体系每日向公司领导上报头天的公司资金状况为公司领导进行资金调度提供了依据；每月定期编制各家银行的银行余额调节表保证了公司资金的准确性和安全性；不定期地对库存现金进行盘点；在付款流程上增加了对出纳填制的付款单据的复核程序；通过这一系列的工作使得公司资金的收取和使用上的准确性及安全性大大提高使财务部在资金管理的规范化方面上了一个新的台阶、

　　四、财务部存在的问题及解决方法

　　1、有关制度和规定执行力度不够比如我们在资金支付和费用报销方面要真正发挥财务的监督职能对于不符合规定的坚决不予支付、

　　2、固定资产账务系统未建立起来要充分利用现有固定资产模块建立明细账便于公司对固定资产的日常核算管理、

　　3、财务人员来自各行各业需加强财务人员内训通过学习、培训、交流来逐步提高自我促进内部沟通更好地做到上传下达、

财务半年工作总结3

　　今年上半年以来在局领导正确领导下以及科室同志们的热心帮助和指导下作为一名财务工作者我时刻告诫自己一定要工作好不能够有任何的差错正是在这种心理下我这些年的各项工作一直很好在这半年的时间里本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作在财务岗位上发挥了应有的作用做出了贡献。

　　一、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真学习政治理论知识不断提高自身思想修养和政治理论水平在学习的过程中做好记录、积极讨论、写出心得。同时本人在思想上、行动上与党中央保持高度一致使政治思想素质和工作水平得到了极大的提高增强了执法和服务意识为做好财务工作奠定了思想基础。

　　二、努力学习增强业务知识提高工作能力。今年通过会计人员继续教育培训学习了会计基础工作规范化要求是自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高适应了现在的工作要求并为将来的工作做好准备。特别是今年实行了县财务统一联网记账对20xx年1到3月份凭证又重新按照县财政局的要求进行科目调整重新记账。

　　三、爱岗敬业、扎实工作、热情服务、团结协作在本职岗位上发挥作用。今年根据财务科的工作安排本人负责局里大帐记账工作在实际工作中本着客观、严谨、细致的原则在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督严格执行财务纪律按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时对不真实、不合法的'原始凭证敢于指出不予报销通过认真审核和监督保证了会计凭证手续齐全、规范合法确保了我局会计信息的真实、合法、准确、完整切实发挥了财务核算和监督的作用。

　　四、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来在人少事多工作量大的情况下又加上会计基础规范化整改工作财务工作的力度和难度都有所加大除了完成记账工作本人还兼管本单位的养老保险、医疗保险、失业金、公积金的上缴和月报以及本局的工资统计、季报、年报等工作特别是在今年4 月份工资调整时对每个人的基本工资数据都得重新录入时间紧工作量大有时经常利用下班后的时间加班加点工作通过努力都能及时准确的按照上报时间做好上报工作做到查中有序确保各项工作的正常运转圆满的完成领导交办的各项任务。

　　以上工作中虽然取得了一点成绩但还存在一定的差距在今后的工作中要加强学习取长补短不断提高业务水平善始善终的完成局领导交办的工作和任务为我县国土工作做出新的贡献。

财务半年工作总结4

　　国际饭店作为xx对外服务形象窗口xx旅游饭店行业的领头羊虽然面临全球金融危机、外来客商大幅减少、与周边高星级饭店竞争越来越激烈的大环境但是我们在市财政局党组的领导、关心和支持下坚持以学习实践科学发展观为指导知难勇进开拓创新依据饭店的实际情况开展有针对性的工作每个月都能圆满完成年初分解到月的工作目标。

　　一、外拓市场谋求企业大发展

　　1、加大营销力度开展灵活性的营销策略。

　　xxxx年我们自新年伊始就加强了饭店营销工作力度制定灵活的营销策略健全营销制度,明确促销重点。为了加大营销力度我们充实了营销队伍在原来2个人的基础上增加到5个。打破落了原来等客上门的做法改变原来认为签了合同客户就不会到其他酒店消费的观念派营销人员积极加强与业务单位进行沟通获取相关单位的消费信息并积极联系到国际饭店来。同时销售任务实行二次分解与营销人员的收入挂钩极大增强了营销人员的工作积极性。国际饭店在保证公务接待的前提下不断收集营销信息争取会议客源并最大限度地开发散客市场。有计划地拜访新老客户根据不同的季节、节日制定相应的促销计划开发旅游团队市场针对散客开展客房、餐饮等相关部门间的捆绑销售利用电视、报纸、网络等媒体加强宣传扩大饭店影响全方位塑造xx国际饭店的全新形象。

　　2、菜肴及时创新努力打造国际饭店特色菜。

　　餐饮作为饭店的对外服务的重要窗口之一饭店在狠抓餐饮的服务质量的同时注重抓菜肴的质量、抓菜肴的创新。通过开展春季淮扬菜美食节活动打出我们的招牌菜以饗广大宾客既锻炼了饭店厨师队伍提高了厨师的技能水平又打造了饭店菜肴特色和品牌。实行创新菜奖励机制在挖掘自身潜力的同时进行请进来走出的技术交流活动请山东、上海、南京、扬州、淮安等地名店名厨来店献艺交流；去常州、南京、淮安等地学习取经集众家之长补已之短。坚持土菜精做、细做重点推出骆马湖的湖鲜作为们饭店的特色菜品例如骆马飘香、白鱼饺、秘制醉虾、十三香龙虾、闸头鱼、烤鱼系列等形成了既有高档菜肴又有地方本土风味的餐饮特色满足不同客人的需求得到了众多宾客赞誉更为饭店取得了前所未有的经济收入。

　　3、努力拓展服务范围开展对外服务工作。

　　结合饭店优势整合内部资源我们适时成立了“楚风酒店管理有限公司”在完成饭店自身需要的基础上对外开展保洁、洗涤、花木维护、婚庆服务、工程维护安装、物业管理、旅游服务等方面的工作积极拓展市场努力增加饭店营收目前处于刚起步阶段我们相信随着工作的逐步深入开展“楚风酒店管理有限公司”必将为国际饭店迎来无限前景。

　　二、内抓管理确保服务上水平

　　1、全力抓好安全生产。

　　安全问题一直是我们常抓不懈、重中之重的工作饭店在完善各项安全措施的同时每月都要对饭店的一些消防设备进行了全面检查对检查中发现的一些问题及时进行更改切实做好工程上的动力设备及营业场所使用的设施、设备的维护、保养工作确保饭店设施、设备的正常运行。安全生产工作落实到人在食品卫生安全上对新进的食品进行严格检查要求各供应商提供各式防疫证明和供货证明。在厨房的一些加工半成品上实行每样菜品都要用保鲜膜包装入冷库并要求冷热分开素、荤分开的原则实行专人专管。严格按照食品卫生安全管理规定进行管理。做好设施、设备的维护保养工作提高设施、设备的完好率延长设施、设备的使用寿命、降低维修费用确保饭店的正常运行。

　　2、进一步规范财务、采购审批程序。

　　在日常的物品采购上坚持规范管理、细节管理和程序管理。对平时采购的物品不仅在定价、质优上下功夫还从厂家着手从源头抓起。所有供应商每半月都要报一次价采购部安排人员进行市场调查对报价高的供应商进行处罚。物品采购从过去单一商家采购到现在的多家采购择优而用让商家形成竞争降低采购成本在财务支出的审批上按照采购员、库房保管员、相应的验收部门、采购经理、财务经理、分管老总签字、总经理审批的程序执行。实行采购物品价格公开制把饭店所要采购的物品报价单放到饭店的内部局域网上公开让每一位员工参与监督做到层层监督步步把关

　　通过有效的采购价格公开监督机制、财务运行监督体系、规范的收支管理、严格的采购制度和采购程序使得今年1-4月份在采购成本比去年同期下降了4%左右。在物资管理上做好分类、分部门每一种物品要有特定的称谓和序号并形成电子档案以便更好地了解物资库存数量。

　　3、在细节上不断提高服务质量和水平。

　　国际饭店在完善各项规章制度的同时对一些服务细节也进行了规范化在日常工作上严格做到每一个电话的接打都有记录特别是前场对客服务岗位更是不折不扣地贯彻执行。3月29日我店通过开展服务技能大赛锻炼了员工队伍提升了服务质量、扩大了国际饭店的社会影响。在办公用品

　　的节约上也有相应的考核办法为更好地做好各项接待工作打下了良好的基础在一些电、气、油的日常消耗上工程部每天都能做好使用记录核算当天消耗成本为饭店的经营分析提供充足的依据。

　　我们通过大家来《找问题、找不足活动》来加强对各部门服务质量的监督每周对其中一个部门找问题、找差距、找不足部门针对提出的问题制定整改计划拿出整改方案落实整改结果大大地提高了各部门的服务质量和水平。

　　4、努力搞好培训工作。

　　自一月份以来我们对工作中出现的实际问题进行有针对性的培训特别是部门培训在确定了一个主题后进行专门培训深入浅出循序渐进不走过场没有敷衍了事,同时我们也改变了以往单一的在家培训模式,实行请进来、走出去的新体系,让部分一线的员工走出去,与周边高星级酒店结成友好培训对子,互相学习好的技能、新的管理理念。

　　5、加大考勤考核工作力度。

　　根据饭店实际运行情况我们重新制订了各项考勤考核制度如：为了加大对部门经理工作的考核制定部门经理考核制度；为了加大对部门的检查考核力度饭店制定卫生质量、设施、设备维护、节能降耗检查制度员工服务质量检查制度；为了加大对员工的考核力度每个部门都制定了百分制的员工考核细则；为了能全方位、多角度完成服务质量的监控管理成立了包括办公室、保安部、大堂副理在内的服务质量检查小组定期或不定期地开展全店范围的质检工作负责每天对职工的仪容仪表、区域卫生、设施设备、服务质量、服务效率等全面检查。对每天检查中发现的问题在第二天的晨会进行通报分析原因提出整改意见并按照饭店的质量考核细则进行处罚。对同样问题出现二次的将追究部门负责人的责任。通过层层考核提高了全体员工的工作积极性、责任心达到了提高饭店整体服务质量的目的。

　　6、关心员工的工作、生活提高员工待遇。

　　我们始终坚持以人为本的用工原则09年在为员工交纳五项社会保险的同时对目前全市同行业的用工待遇情况进行了调查和了解主动与劳动部门联系结合同业标准重新制定了新的工资标准并执行。让每位员工都能感受到只要自己有能力就能取得更高的报酬减少员工的后顾之忧为员工安心本职工作创造良好条件做到人文关怀：开展祝贺员工生日活动使每一位员工在生日里都会收到饭店一份温馨的祝福；经常开展拔河、羽毛球比赛等活动活跃企业文化生活；对生病、下班后个人原因致伤的员工进行上门探视表达饭店关怀；员工直系亲属去世饭店专门组织人员登门抚慰等不断增强员工对国际饭店归属感加强企业的团队凝聚力和战斗力。

　　三、重在执行提高团队战斗力。

　　加强员工的职业道德教育使饭店干部员工队伍综合素质实现质的飞跃。在中层干部管理上,我们定决心、下重手调换了部分等工资、想福利、摆老资格的部门负责人。在员工管理上落实制度化、标准化、规范化来考核办公室每个月都对所有员工进行考核后落实轮岗淘汰。让有能力有魄力、真正能为国际饭店发展事业作出重要贡献的人得到进一步的重用在饭店内部真正形成一个能者上、庸者让、劣者下奋发向上、比学赶超的学习氛围和工作氛围。

　　进入09年以来饭店进一步加强了工作执行力度保证做到令行禁止确保饭店的各项政策措施落实到位不打折扣不允许部门出现执行不力的情况。各方面工作都能及时、迅速到位饭店并就此制定了实施细则比如《部门经理考核制度》、《质检小组工作细则》等大大加强了这一方面工作的考核管理工作。

　　饭店是个时尚的行业引领潮流的行业员工多数是年轻人所以国际饭店是个年轻、充满活力、充满激情的队伍更是富有朝气、富有创造力的团体任何团体没有凝聚力就没有向心力也就没有创新力更没有战斗力。所以好的企业必须有一支好的团队为饭店发展的共同目标努力奋斗。

　　四、汲取先进经验助国际饭店魅力无限。

　　交流与合作一直是我们不断更新自我知识结构的手段我们积极开展与周边地区的'高星级酒店的沟通交流如连云港的云台宾馆、曲阜的阙里宾舍、南京双门楼宾馆、溧阳宾馆集团、淮安宾馆等。通过参观学习加强交流我们更新了一些落伍的思想理念用他们新颖的服务理念、服务思想贯穿于对客服务当中真正使我们的宾客深切感受到“真诚、周到、温馨、高效”的服务并努力打造我们自己的服务品牌。

　　在这里特别值得一提的是原省人大常委会主任储江同志在率省老领导莅宿视察期间有感于国际饭店员工体贴入微的服务欣然题字“魅力国际”给予勉励。

　　对省、市领导的勉励、关怀我们清醒地认识到距离星级服务一流水准我们还存在着一定的差距但是我们坚信付出必有回报汗水是不会白流的通过辛勤努力我们必臻一流。

　　五、工作中存在的不足

　　工作中我们虽然取得了一些成绩但也存在部分不足之处如：服务质量检查工作还需进一步加强对部分检查出的问题要跟踪处理以避免你查你的、我干我的、检查跟未检查结果一个样的现象出现；要加强员工思想教育在鼓励员工积极性方面多下功夫以最大限度地调动员工工作热情；在服务细节上还需要再加强国际饭店是四星级高档酒店高档酒店不仅仅体现在饭店的硬件设施更主要的是体现在细节服务上。

　　对于国际饭店来说xxxx年是一个机遇与挑战并存的年份先有国际金融危机还在各地肆虐近有甲型h1n1流感的阴霾笼罩在人们心头国际饭店作为餐饮旅游服务行业的一分子必然要受这个大环境的影响。但是我们坚信众志成城人定胜天办法总比困难多只要国际饭店全体员工心往一处想劲往一处出我们必将迎来一个充满阳光灿烂的美好前景。

　　六、下半年工作计划

　　1、加大宣传力度提高饭店的影响力。

　　在下半年工作中饭店将不定期拿出有针对性的营销方案多搞促销活动如美食节、假日特价房、系列菜肴品尝活动等我们将通过电视、报纸、短信平台等媒体手段以及营销人员面对面的公关推介向社会、市场加大宣传让客户及时了解饭店的各项优惠政策及开发潜在客源。

　　2、不断开发地方特色菜肴形成地方特色窗口化。

　　xx目前餐饮市场菜肴特色是多彩纷呈的态势要在如此纷繁的市场中取得自己的一席之地我们就必须有自己的特色菜品方能赢得宾客的青睐。在下半年的菜品开发工作中我们将继续以淮扬菜系为主充分利用骆马湖鲜活水产品资源汲取xx地方特色土菜的优点积极创新菜肴品味形成有xx国际饭店特色的拳头菜品以飨广大宾客。

　　3、积极开展打包销售搞活饭店经营模式。

　　4、加强员工培训强化质检力度提升服务质量。

　　在饭店工作中对员工的培训是长期不懈的工作通过培训来提高员工整体素质从员工的思想上、意识上提升饭店的服务水平。饭店在下半年将继续开展员工英语、酒店员工职业道德、消防基础知识、普通话、应知应会技能培训工作。在搞好培训工作的同时加强质检工作力度发挥质检小组的积极作用做到人人都是员工人人都是质检相互监督共同进步。对工作中出现的工作案例开展深入分析有的放矢的开展对客服务质量检查工作达到提高员工素质提升饭店形象的双收益。

　　5、加强饭店企业文化建设展现蓬勃进取精神

　　企业文化建设对于一个单位来说是全体员工的精神依赖如果企业文化搞不好那么员工的心并没有依附于饭店。下半年我们将通过开展一系列的文体活动、技能比赛加强员工的向心力、凝聚力使各位员工是真正心为饭店所想、力为饭店而出。

　　6、加强酒店间的信息交流提升国际饭店服务品位。

　　在上半年的工作中酒店之间信息交流的开展极大促进了国际饭店各项工作的进步下半年我们将继续加强与周边高星级酒店的交流合作吸取他们的先进经验有效提升国际饭店服务品位做好接待工作。

　　7、继续组织饭店全体党员努力学习实践科学发展观提升窗口形象服务xx跨越发展。

　　科学发展观是党的集体智慧结晶我们将在局党工委的领导下持续、大力组织开展学习实践活动以科学发展观为指引有效开展各项工作并使之成为xx国际饭店工作进一步提高的原动力。下半年我们将组织党员同志集体学习、谈体会、写心得、开展帮扶活动等紧跟上级步伐做到活学活用不仅使科学发展观进入各位党员的心中更要落到各位党员的行动中让群众切实感受到科学发展观给自己带来的实惠而拥护、爱戴我们的党永远跟党走为提升窗口形象服务xx跨越发展实现和谐社会建设而努力奋斗。

财务半年工作总结5

　　早上起来一看日子发明XX年过了一半了有须要对前面的半年做个工作总结!

　　一、操作部包含计调、财务、导游；

　　我负责的财务部工作本年感到照样比较知足的3月份xx离职财务部人员略显不足并且上半年公司营业也是相对劳碌xx跟xx工作卖力负责使财务部工作开展正常为公司的运转供给强有力的包管。然则我们都是新人不克不及有骄傲的设法主意踏扎实实的一步步去坐财务工作请求细心谨慎不克不及有一些差池！

　　前几天听xx的妄图想去新疆我认为很好人要有妄图！妄图并不必定是遥弗成及的也可所以符合实际的一个阶段性的设法主意。公司开业之初我的妄图是一年能盈利一些让我可以去几个想去的.处所观光、徒步！以前的股东林总当时的妄图是天天可以挣一包“中华”抽抽。所以我说妄图可所以一次观光、可所以一个”苹不雅”可所以车子、房子、老婆；妄图是可以改变的我们可以掉败不克不及没有妄图。

　　公司今朝财务问题照样资金回笼略显迟缓经久以往对资金链安然及公司信费用有不良的影响：

第一、我们的营业员液Ｚ婵对客户对账催帐工作毕竟你们跟客户最熟悉。

第二、我们的财务部同事要合营、监督好我们的营业员催款工作。

第三、要有恰当的嘉奖处罚轨制。最重要的是各位同事的联结一致大年夜力合营。

　　对于其他部分比如计调部本年比客岁表示好很多重要表如今计调的速度增长很快比拟较较及时的能拿出行程报价并且公司加强了采购、签约了一些优良的地接社增长景区返利。计调是公司竞争的核心每一个房间、每一次用车、每一顿餐我们都要想办法做到价廉闻绫抢一个计调如不雅能做到这一点呢必须要跟公司的将来、荣誉挂钩一次成功的操作可能会增长几个客户一次掉败的操作将掉去几十个甚至几百个客户。

　　今朝我的妄图是把跟我走旅游做成苍南县最好的最大年夜的旅游办事商必须把最好放在最大年夜的前面没有闻绫抢价廉的办事没有品牌的意识是做不成最大年夜的客岁经由过程数据的统计跟我走观光社可能是苍南县观光社里营业额最高的观光社然则毫不是最好的观光社我们还太年青！本年9月份是我们公司创办六周年的时光中国的小企业平均生命力是4-5年我们已经由了这个门槛我欲望公司能带着妄图经久成长下去至于能不克不及做百年企业这只能是我们的幻想了如不雅跟我走员工没有妄图将分开跟我走如不雅跟我走没有妄图就让他退出旅游市场。

　　门市上半年的成就比客岁有所增长然则我认为远远不敷门市占领公司总产量的比例照样太小了大年夜别的一方面来说潜力巨大年夜！

　　本年下半年我们将开辟一些村居、企业、通俗老庶平易近的营业我们可能须要增开一些门市部对于我们的治理加倍是个挑衅但为妄图出发我们必须得进步！

　　最后我们来提一下导游部这是一个90后为主的部分导游部其实不仅仅只做导游并且想办法要成长一些客户对于在第一线工作的导游接触客人的机会最多是否想办法让这些客人成为你的客户呢大年夜半年的财务报表来看新导游的客户几乎为零或许是公司的鼓励办法不敷然则否也是小我妄图的缺掉！

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财务半年工作总结6

　　下面我对xx公司财务部门上半年的工作进行总结。我的总结分为二个部分：

　　第一部分财务部门上半年工作总结；

　　第二部分财务部门下半年的工作重点暨财务部门二线为一线服务的6条承诺。

　　第一部分：财务部门上半年工作总结

　　1、各种财务报表的编制和审核。财务部门每月制作和上报的报表加起来有近百个包括每日上报的资金日报表核对每日的收支明细；

　　营业收入核对表检查各门店每日的营业款是否在次日存入银行以及存款是否与营业现金收入相符。每周要上报代金券回收情况也就是我们门店上报的券是否按要求回收与收银系统是否相符；

　　每周还要上报证照发票办理情况。每月xx日前要上报xx公司各店营业收入明细表、现金盘点表和银行余额调节表每月xx日前要上报上月各店发票盘点表、毛利率表和水电煤表每月xx日前要上报资产负债表、利润表、部门损益表、门店损益表和物流报表。每月xx日前要上报资金预算表。每月xx日前要上报财务分析报告、现金流量表和管理费用明细表。

　　2、综合纳税申报。按照税法的要求每月在xx日前缴纳各店上个月的税款每季度xx日前上报各店的所得税分配表每年xx月底之前上报所得税汇算清缴表。

　　3、新店开业的银行、税务工作。xx年xx月xx日和xx日分别开了xx店和xx店xx月xx日开了xx店每开一家新店要办理银行刷卡pos机、税控机、发票、大众点评pos机、商通卡pos机xx市区外的门店例如xx和xx的新开门店的还需新开银行账户、三方协议、以及与税务专管员的衔接。

　　4、配合会计师事务所、税务师事务所完成了xx年度的报表审计和税务审计工作。

　　5、审核报销费用。对于每一张报销的单据都要审核发票是否符合要求包括抬头是否是我公司的全称是否是真发票金额是否与报销金额一致以及该项费用是否是合理支出等。特别是审核费用是否是合理支出需要我们各部门各门店控制好本部门本店面的费用财务部门在报销时也加强各种费用的.控制。可以不花的钱不要支出平时注重节约节约用纸一些文档可以双面打印；节约用电人走关灯等。在不影响顾客和员工感受的情况下倡导节约、低碳环保。

　　6、日常账务处理。按照会计法和会计准则的要求认真将每一笔收入、成本和费用制作成凭证及时将每月的会计凭证打印出来整理归档。

　　第二部分下半年的工作重点

　　下半年xx公司财务部门在保证做好财务工作财务、税务、统计工作不出差错的同时要着重加强二线为一线的服务意识。以下是xx公司财务部门的6条服务承诺。

　　1、门店的报销方面。

　　自财务部门收到单据起若无特殊事情当日付款最迟不超过xx日内付款。

　　2、门店的发票方面。

　　每月月初财务部门根据各店的营业需要购买当月发票若门店当月的发票用完提前5天向财务部门申请可继续购买。一般情况下请各店根据本店的营业需要预估本月的发票根据上月剩下的发票可适当多估20%但不要估太多因为估太多了税务所与上个月该店的发票使用量比较申购太多不卖。我们各店的税控卡上都记录有这个店上个月的发票开具明细。

　　3、门店的xx请购方面。

　　财务部门在收到xx请购的xx后当天写单据当天发xx报审批在工作流审批同意后当天付款申请总公司授权放款。因为包括xx公司和总公司的领导有时不在办公室无法签字或审批授权等情况因此需提前一周（即5个工作日）申请。

　　4、工资的发放方面。

　　根据行政人事部的工资表每月xx日以前（含xx日）按时发放自发人员的工资每月xx日以前（含xx日）按时发放离职人员工资。

　　5、xx市内的xx店的电话费在xx日前缴纳。保证门店不因电话欠费影响门店营运。因为xx市的银行无法缴纳xx市以外省市的电话费对于外地的xx店还是由该店长在当地的银行或营业厅自行缴纳。如果外地的门店的电话费还是我们单独去一趟xx或xx缴纳需要一个人一天的时间我们财务部门人员不多成本也太高了。

　　5、实行微笑服务。

　　因为财务部门是一个与数字打交道的部门平时工作表情严肃但我希望我们做到门店或其它部门的同事到财务部门办事时能给对方一个笑容要优先将门店或其它部门人员的事情先办自己的事情后办减少门店或其它部门人员在财务部门等待的时间如果门店或其他部门人员要求的事情目前办不到要解释不能办到的原由以及我们办理的时间或对方该如何做才能办理。

　　6、财务部门人员手机保持24小时开机随时接听办理门店和其他部门的紧急事情。

　　以上是xx公司财务部门的6条服务承诺在以后的工作中若有需要财务部门解决的事情也可以随时向我反应我们能做到的尽力做到。

财务半年工作总结7

　　一、整体概述

　　20xx年上半年是财务核算工作由原来MULTIPLUS向金蝶ERP全面过渡的阶段。从全局角度来说基本配合做到了领导制订的对财务战略管理的要求较好的完成了财务管理中核算环节的工作任务从而起到了服务于企业的经营管理的基础性作用。

　　半年来核算工作在实施手段上已经完成了由传统的总账式管理模式向流程式模块应用的过渡。这其中虽不说经历的是风风雨雨但也算是经历得较为坎坷其间核算成员的变动、流程设定使用时的磨合、模块数据的一致性调整、报表结果的差异解决等等无不凝聚了积极参与核算工作转型的每一位成员的心血。

　　20xx年上半年公司完成营业收入2.2亿元平均毛利率达17.86%营业净利润-309万元比预期营业净利润减亏889万元为全年扭亏为盈奠定了坚实的基础。成绩来之不易因此我们倍感珍惜现有的工作成果。

　　二、本期重点工作简述

　　（1）合同管理手段

　　一直以来财务部门的合同管理采用分散式归口管理模式各归口人员建立自己的EXCEL合同台账实施归口成员的合同执行状态更新办法。这样的方式优点在于归口人员对合同的清晰程度较高合同执行状态的维护依赖于各人员有序的工作进展；但其缺点也是很明显的主要表现在：合同执行状况的共享性差、数据维护的历史记录不明晰、人员变更交替时的数据交接不具确定性提供给领导的数据不集中、汇总功能差等；

　　为了改善上述合同管理过程中的缺点于20xx年8月起建立了基于财务部门的合同管理数据库以数据库客户端平台共享的方式吸取EXCEL台账中的格式优点采用程序式编写简式合同管理软件并于20xx年10月起正式启用该软件。

　　各个合同归口成员将以前EXCEL上完成的工作转移到该管理软件中录入、查询、维护。通过这样的方式很好的实现了合同管理从手工EXCEL维护到数据库集中管理的转换从而也解决了历史记录的明晰性、解决了人员变更时合同交接不明确的风险、解决了服务于领导要求的数据汇总、执行状况的报表等。；当然这样的简式合同管理软件只能存在于规模较小、ERP合同管理尚未成熟应用的单位或部门且软件的开发功能上还有所欠缺运用面较窄。

　　因此在20xx年5月部门领导决定启用ERP合同管理模块力争在20xx年完成合同管理在ERP上的完全转换。

　　（2）费用预算控制及反馈

　　公司实行全面预算管理财务部门是预算的执行、控制与反馈的一个主要环节所有的费用发生都通过流程体现到了报表数据中。如何较为精确及时的把预算执行状况反馈如何更好的服务于各归口部门要求提供的各项目实际数的历史数据这些问题是核算组费用预算控制的工作重点。20xx年上半年由于ERP分阶段实施相关模块在1-3月份费用发生记录采用数据台账的方式实现力争完整准确的反映了实际费用的执行状态；自4月份起ERP费用管理模块开始启用。

　　每个ERP软件的使用都有其局限性与通用性以往台账方式记录费用发生时与财务账套是不具有完全相关性的某些费用项目在预算上的归集跟账套实际科目归集不会完全一致的。但是现在实际的ERP费用管理是需要跟会计科目挂钩的如何解决费用模块中各项目费用与会计科目相对应的准确接轨如何通过对费用项目的设置能正确实现现有预算管理的模式又能符合会计账套的科目归集？核算成员们通过与金蝶实施人员的多次沟通、成员间相互讨论、在熟悉该模块运用的原理的基础上顺利完成了费用管理的录入、生成凭证、费用统计的功能。有效的完成了后期ERP应付模块功能的对接。

　　（3）ERP流程在财务核算中的应用自启用金蝶ERP以来相继实施了总账模块、供应链中合同管理模块、采购模块、存货核算模块、应收模块、应付模块、现金管理模块、费用管理模块、报表模块等。

　　ERP的实施改变了传统财务记账模式且所实施的各模块大部分都还是集中在财务部门原先的凭证处理仅仅在总账模块中简单的录入分录就完成了现在各模块的启用以后几乎99%的凭证都需要在各模块间通过多项步骤的操作来完成一张凭证这也是ERP区别于传统财务软件的最大特点也是实施ERP成败的主要因素之一。当多步骤由一个人来操作完成时操作成员的思维连贯性与凭证分录理解的熟练程序是完成业务处理流程的关键同时传统的业务流程导致工作效率低下。

　　改变原有的业务处理流程在原始单据到达财务部门时：费用报销单据在审核原始单据通过时即行录入、付款申请单据在提交到财务部门审核通过时即对下推的付款申请进行审核、采购发票流转到财务时即进行发票购稽；当单据流转到资金组完成付款时：资金组完成付款申请下推到付款单、核算组对已付款单据按成员划分后完成对单据的审核并生成凭证、费用报销支付后下推生成凭证、往来支付时录入应付单或付款单、收到款项时下推收款单、开具发票时下推应收单等等。流程的顺利实施离不开对各成员的多次培训与概念的灌输EPR实施的成败离不开对各模块运行结果的检查。流程改变了核算成员的思路拓宽了书本会计核算的视野为全局ERP应用于财务管理打下良好的基础。

　　（4）报表建设与完善

　　常规性的资产负债表、损益表、现金流量表在各种财务软件中都能快速实现。但对于企业领导所需的一些特殊性的管理报表需要企业核算成员统计自定并填列上报。以往所有管理报表都是通过查询统计账套上数据的办法手工填列各种固定格式的管理报表能否通过ERP报表管理功能建立数据公式、实现自动取数、自动生成固定格式的管理报表呢？在学习ERP报表管理的相关资料的基础上通过多次建立模拟报表的尝试逐步模索建立了单船成本结构分析表、非船成本结构分析表、期间费用部门归集报表等。相信通过对ERP应用的日趋成熟报表管理将会进一步得到完善。

　　（5）涉税事务的处理

　　财务核算中涉税事项的会计处理是会计工作最重要的一项工作。20xx年上半年企业所得税汇算清缴工作是涉税工作重点之一；同时地税管理人员要求企业对历史年度纳税评估自查工作也是一个重要事项；在6月份市国税稽查局对公司20xx－20xx三年年度进行了稽查审计。核算成员在完成相关的税收申报、自查、配合稽查工作以后我们也注意到涉税事务在核算工作中的薄弱环节。

　　由于核算成员更替、有关成员涉税知识相对缺乏对增值税的抵扣范围的规定了解不深、对有关税收知识的了解存在盲点、对涉税事务的处理方法经验不足等原因使得历史账务存在一些补税调整事项。通过涉税事项的自查、配合稽查核算成员的处理经验得到了提高但更重要的是核算成员应通过自身的专业知识的学习提高涉税事务的正确处理能力。

　　三、下半年核算组重点工作计划与要求

　　1）依托ERP的合同管理功能完善合同管理的执行状况争取尽早完成合同管理由台账模式向ERP的合同管理模块更替；

　　2）加强存货核算的'工作细化。我们注意到由于ERP分阶段实施上半年一直处于磨合适应阶段对存货核算工作尚没有展开细化的核算与检查这一部分工作将成为下半年工作的重心所在；

　　3）客户、供应商的应收、应付对账事务。加强往来单位间的核对结合合同执行情况完善合同管理维护；

　　4）清理在建工程项目配合企划部门完成相关资产的转固；

　　5）加强对新进成员的会计知识培训税收知识培训ERP操作的培训；

　　四、核算工作在财务管理中的建议

　　1）ERP的实施与推进是需要全部门配合的工作财务的管理功能具有局限性如果只以财务部门为推进重点最终ERP的实施只能成为一种核算工具数据来源不能形成有效、即时、准确。实施完整的管理型ERP是需要全公司各部门协作在建立建全好规范的管理流程基础之下以企业经营管理负责人为笼头深度重点的配合具备高质量ERP供应商的实施才能使ERP成功有效的在企业各个管理环节完整应用其成功一方面取决于企业上层的配合、另一方面也取决于ERP供应商实施者的智慧。

　　2）培养税务筹划人员。我们注意到近年来企业已经从初期创建向生产发展阶段过渡税务人员对企业的关注度越来越高几乎每个年度都有对我们企业进行例行检查或要求自查甚至抽到稽查。这一方面反映了我们企业的税负指标处于不合理状态另一方面也反映了企业在税收筹划环节的薄弱。

　　企业税收管理薄弱的主要表现

　　一是总经理决策不考虑税；

　　二是业务部门做业务不考虑税；

　　三是财务缴纳时没有人监管税。

　　由此带来的税收风险已经严重地影响到企业发展。要解决这些问题就必须培养有专业素质的“税务筹划人”对企业的税收进行全面的管理和监控。例如：对筹资中的税务筹划：确定合理的资本结构（债务资本与权益资本的比重）利用租赁进行筹资；投资中的税务筹划：对内投资和对外投资的筹划；房地产企业经营中的税务筹划：存货计价方法的选择固定资产折旧方法的选择相关债券溢折价的摊销方法的选择费用分摊方法的选择；纳税环节的税务筹划：根据税种进行税务筹划主要是通过减免税政策、税法的模糊性、选择性、数量性条文等进行税务筹划还可以通过税基、税率、税额避税的方法进行节税等。

　　以上仅是核算工作过程中浅显的总结与个人对财务核算的工作思路局限于个人的视野与知识面不妥之处敬请领导批改谢谢！

财务半年工作总结8

　　时光流逝不知不觉间20xx年已经过去一半在公司各部门领导和负责人的配合下财务科认真完成所有财务核算及收支工作对公司各部门财务指标进行考核分析及监督对各种报表的上报帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金安排上做到量入为出以下是我所总结的11年上半年财务工作总结敬请各位领导提出宝贵意见。

　　一、以人为本抓管理夯实基础促工作。

　　1、坚持学习不断提高工作能力。

　　年初我们制定了科室学习计划坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识树立终身学习的理念营造浓厚的学习氛围努力建设“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断吸收新知识与时俱进适应工作需要提升整体工作能力。引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人踏实工作、加强品性修养做一个高尚而有品位的人思想汇报专题树立良好形象。

　　2、明确分工落实工作责任制。

　　根据省局党组提出的三化管理的要求紧紧围绕如何又好又快地完成今年财务工作的目标任务积极进取、扎实工作成效显著为确保又好又快地完成年度工作目标责任制任务财务科制定工作岗位责任明确人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求月月有工作计划周周有科务会强化了人员的责任感加强了内部核算监督同时促进了财务人员合作与团结从制度上奠定了完成年度目标任务的基础。

　　二、围绕目标抓落实扎实工作出成效。

　　1、上半年财务收支情况

　　全系统实现收入103万元占年度预算26%比上年增长-44%；其中：市局收入40.5万元占年度预算21.3%比上年增长-80.2%；

　　全系统实现支出593.2万元占年度预算的60.5%比上年同期增长38.2%；其中:市局支出220.9万元占年度预算61.3%比上年同期上升41.4%；县级局支出272.3万元占年度预算43.2%比上年同期上升29.6%；

　　2、规范财务管理年初重新修订了财务管理制度以及对县级局的预算定额执行标准认真编制了全系统的财务总预算和各单位的财务收支预算为规范财务管理提供了制度保证今年对全系统的财务收支两条线的执行情况进行了检查检查中没有发现大的违反财经纪律的问题都是按财务制度的规定执行。

　　3、加强报账员队伍建设组织报帐员进行了微机应用技能培训及相关业务知识培训下基层指导工作提高了报帐员办公室自动化应用能力和工作效力。

　　4、合理调度资金保证全系统事业发展的需要。根据年度预算和全系统事业发展需要

　　及时调度资金保证了全系统日常工作的正常运转。

　　5、对全系统固定资产进行了核查登记组织下发了国家局配备执法车辆和办公用电脑、快检装置、复印机等现代办公设备并组织安装调试使全系统的办公条件又上了新的台阶对全系统往来款进行了清查为迎接省局的检查做好了准备。完善了固定资产台账为下一步全面资产清查打下了基础。

　　6、积极整理会计档案规范会计档案管理。我们克服了时间紧、任务重的困难组织全科室人员对20xx年的.会计档案进行整理归档经过一个多月的努力完成了会计档案归档工作。

　　7、完成了两个县局的基本建设初步设计方案现正在办理有关手续预计今年年底能动工新建。

　　财务科在领导的关心指引下兄弟部门的大力协助下完成了新旧标准的顺利更替我们深知以前的工作不能说明什么还有很多的挑战与我们同行请领导放心财务科一定会一如既往、排除万难与其他兄弟部门一起帮领导分忧做好财务部xx年下半年工作计划尽全力完成领导交付的各种任务为公司的发展贡献自己应尽的力量!

　　20xx年7月15日

财务半年工作总结9

　　20xx上半年我校财务工作在教育、人事、财政部门的指导下结合保持共产党员先进性教育活动的开展认真落实有关单位安排的财务工作任务坚持勤俭办学方针正确处理学校成长和资金供给的联系、社会效益和经济效益的联系、国家利益和教师利益的联系。

　　一、开展的首要工作

　　科学合理编制学校收支计划并对计划流程执行控制和维护合理配置学校资源全力节约资金增强资产维护防止学校资产流失对学校财务活动的真实性、正当性和合理性执行监督积极开展财务剖析工作确保学校财务活动的效益性开展了预算内经费维护、预算外经费维护和往来款项维护和其他工作。

　　(一)、预算内经费维护工作

　　全年预算财政拨款1763576元、转移支付294042元(其中代课金170000元)、估计新增减约155000元共计2212618元。截止20xx年6月财政已拨款1205017元欠拨1007601元实际支出1308400元未结账款约15000元下半年可支配经费共计889218元其中工资930000元、公积金须缴纳14946元、医保需缴纳24322元共需976468元不包含公业务费尚差80050。经费情况不容乐观。如追加上年超支57789元、上半年代课超编费17000元和账上可冲销款11000元可基本保持运转。再要回10万元转移支付可保证经费。

　　预算内经费所有由财政拨款首要用于职工工资、奖金、离退休费、遗属补助、医疗保险、住房公积金、退休建房费和公业务费等开支。

　　主通过以下工作来实现经费维护。

　　一、及时足额发放职工工资、奖金、离退休费、遗属补助。

　　二、按期上交职工医疗保险金、住房公积金。

　　三、公业务费开支严格执行站长一支笔审批报销时必须凭原始凭证据实列报无法以领代报或以借代报手续不完备、票所不正规和非正常开支的`费用一律不予报销。

　　四、采购、维修大额开支执行集体研究决定并签订采购、维修合同上报有关部门完备控购手续后方可执行。

　　五、兑现职工福利发放现已发放退休教师50元/人。

　　(二)、预算外经费维护

　　全乡共收杂费58220元其中xx学校19490元占33.47%由于各方面因素该校长期负债执行开校所有收取杂费所有返还几乎每期开校1月报均无经费运转；xx小学分别15930元占27.36%办公经费比较宽松；xx小学6925元xx小学4400元xx小学5200元三间学校基本持平；xx小学4325元近两期节余近两千元还债本期已还清并基本持平成长情况不错；xx小学1950元经费相对欠缺。五间学校经费所占比例不大在3%—12%之间。

　　预算外经费首要来源于学校对学生的杂费收取按规定上缴财政后划回本单位首要用于学校的办公室费开支。辅导站逐月按“3:2:2:3”的比例划给学校截止20xx年6月份已所有划回学校。杂费运用要求学校负责人对本校发生的经济业务做到心中有数并承担经济责任辅导站财务人员负责审计、监督和指导。

　　(三)、往来款维护

　　往来款首要有书款、不花钱教科书款、“两户”减免款、特困生减免款、学生伤亡补助、计算机工程款、集资款、住房公积金私人部分、医保私人部分、个别所得税、代课金、教学奖惩、单位及私人借款往来款一律执行专款专用绝不挪作他用。

　　(四)、其他工作

　　一、按时完成审批年终奖金审批、两年考核晋档、三年优秀晋档和职称变动晋档工作。

　　二、认真执行校产清理上报防止学校资产流失。

　　三、录入人事工资维护系统完备单位人员人事工资档案为高效维护奠定基础。

　　四、高质量、高要求完备预算工作。

　　五、为职工*款提供方便处理职工进修、建房等资金短缺疑问。

　　二、存在疑问原由剖析及今后的全力方向

　　(一)、存在疑问

　　一、本年初开以过大导致公用经费开支严重超出同期水平。

　　二、个别学校超支现象严重首要是由于历史因素、无收入支出和审计监督不力所致。

　　三、站内经费紧张首要由于核编少、用人多造成。我站当前核编119人实际用编127人超编8人(中小学各4人计)全年导致34000元差额经费。

　　(二)、今后的努力方向

　　一、增强财务人员知识培训力求规范学校财务活动建立健全学校财务档案举行财务知识竞赛活动。

　　二、狠抓典型依据《沙xx乡学校财务维护方法》第十一章第五十、五十一、五十二条之规定对财务工作搞得好的单位和私人执行大力表彰反之则兑现惩罚。

　　三、根据人事制度改革要求撤销中心校报账员职位降低维护层次提高工作效益。

　　四、对全年公用经费执行按月分配运用指标确保不出现超支现象。

　　五、积极争取添加编制严格按核编运用人员。

财务半年工作总结10

　　去年上半年在院领导的正确领导下通过有关主管部门及院属相关处室、相关部门的指导、配合与支持院财务处紧紧围绕学院的中心目标结合本部门的实际情况和工作重点发挥群策群力充分调动全体财务人员的工作积极性和工作能动性精心安排通力合作全面完成了学院上半年的财务工作受到了交通局审计处、交通局财务处、学院领导及相关处室、相关人员的好评取得了阶段性的工作成绩。现将去年上半年的财务工作及下半年的工作思路总结如下：

　　一、去年上半年财务处工作总结

　　去年上半年学院为了适应市场经济的要求实现“产业集聚化、企业集群化、资源集约化”全面规范学院产业实体的会计核算和财务管理工作充分发挥预算管理的功能进一步加强财务核算、监督功能使各会计主体的负责人做到既当家又理财同时考虑到院财务处人员相对较少、历史的会计连续事项相对较多等现状在进行了充分的论证和可行性研究的基础上对学院的财务核算体系进行了大调整的一年。改变了原来学院及院属产业实体的所有会计核算、财务管理工作都由院财务处统一办理的情况将原来院财务处负责核算的驾驶培训收支核算工作大世界的会计核算工作大通达公司的会计核算工作小通达的会计核算工作仓储物流公司的会计核算工作及相关的税务等事宜移交给新成立的会计核算中心进行会计处理。

　　从去年月日起院财务处的工作内容的重点主要为学院机关处室、校区系部分项目、分部门核算学院基本建设的`会计核算工作学院工会的会计核算工作培训中心的技能鉴定收支核算营运驾驶员从业资格证及分账以后由会计核算中心进行会计核算的相关账务的未了事宜。现将去年上半年院财务处的工作总结如下：

　　⒈认真、细致地做好会计报销、工资发放、每月离退工人的医药费定点上门报销工作、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作做到工作仔细、认真、无差错。

　　⒉每月及时办理学院个人所得税和所经办的产业实体的纳税申报、税款上交工作及相关人员的社会养老、公积金的交存工作做到准确无差错切实维护学院的整体利益和教职员工的合法权益。

　　⒊按学院档案管理的要求并结合会计档案工作的特殊性及时进行会计档案的整理、归档工作确保学院的会计档案全面、完整便于日常查阅和利用。

　　⒋为筹措学院发展、建设所需的资金积极与市交通局等主管部门进行汇报、沟通并与工行南京分行、深圳发展银行南京分行、上海发展银行南京分行、建行南京分行、农行南京分行、交通银行南京分行等银行进行多次磋商并与多家银行达成意向。

　　⒌积极与相关税务主管部门联系争取相关部门对学院教育、教学事业的理解与支持最大限度的利用国家相关的税收优惠政策为学院节约每一分资金确保学院发展和教育、教学工作的正常开展。在院财务处和相关部门的积极努力和争取下先后取得了主管税务部门栖霞地税局的批准为我院教育、教学用车辆争取了近万元的车船税款税款优惠。

　　⒍先后与南京市财政局进行沟通取得了市财政局的理解与支持在去年全市财政资金相对较紧并全面压缩的情况下确保了我院去年的财政预算经费不但没有减少反而有了适当的增加确保学院教育、教学工作正常的开展。

　　⒎先后与南京市物价局联系将学院及院属培训中心的各项收费项目进行物价核准在核准的过程中物价局考虑到我院的特殊情况采取了“就高”的原则使学院的各项收费工作既做到了有据可依也依法取得了更多的收入。同时为支持我院的教育、教学工作在收费许可证年检过程中市物价局的领导在自己的职权范围内给予我院最大的优惠政策去年年检时按规定我院应交近万元的年检费用但在院财务处的积极努力下最后只收取了我院万元的的年检费为我院的教育、教学工作争取了更多的资金。

　　⒏院财务处在做好自己本职工作的同时坚持“全院工作一盘棋”积极配合相关部门的工作利用财务处现有的各项资源做好力所能及的工作先后为培训中心、车网俱乐部、人力资源公司、汽车运用技术大世界有限公司、大通达公司、小通达公司等相关产业实体争取了多项财政、物价、税务优惠政策。利用与银行等金融机构的长期友好合作关系为学院校园一卡通等智能化建设工作做出了自己最大的努力就智能化一项工作预计就会给学院节省资金近万元。

　　9、为使学院的各项会计工作再上新台阶在市交通局会计学会的支持下对以前年度的会计事项进行了全面的梳理特别是对以前年度的银行存款、现金等账项进行了全面地核对、整理清理核销不用的银行账户个和其他相关的未了事宜。

　　10、完成了领导交办的其他相关工作及其他部门间的协调工作。

　　二、去年下半年工作思路

　　去年下半年在院领导的正确领导和相关部门的指导、支持、配合下院财务处在现有成绩的基础上将再接再厉继续发挥整个财务群体的整体作用不断学习新的业务知识克服实际工作中出现的具体困难使学院的整体财务工作再上新台阶。现将下半年的工作思路汇报如下：

　　⒈继续做好日常的会计凭证审核、报销工作每月的工资发放工作每月定点为离退休人员办理医药费报销工作按时进行会计凭证的装订、归档工作及相关的会计核算、监督工作争取做到工作认真、仔细无差错。

　　⒉按时完成院财务办理的学院机关、处室、校区系部的分部门、分项目的会计核算和相关会计管理报表的编报工作及时提交给相关的部门负责人和院领导确保准确无误。

　　⒊继续与财政、物价、税务等部门沟通、联系处理好与学院及院属产业实体的相关的财政、物价、税务事宜。

　　⒋及时与市交通局相关处室沟通、汇报争取市交通局相关主管处室对学院财务工作的支持、帮助特别是提供有资质的担保单位问题完成以前借款的转贷工作并争取在新增借款工作中有实质性的进展。

　　⒌继续办理去年月日交账后的相关未了事宜及以前年度的未了账项将去年月日前相关产业实体的账务工作尽量做到完整、规范（由于历史等原因学院及院属产业实体以前的账需要进一步的进行规范）。

　　⒍继续与银行等金融部门沟通争取在全国银行资金相对较紧的情况下银行对学院的资金支持有新的再投入为学院的发展和教育、教学工作筹措需要的资金确保学院发展与建设资金的需求。

　　⒎继续进行学习型组织的创建工作做好会计人员队伍的建设根据学院财务人员的具体情况结合市交通局的布署在充分保障日常工作正常开展的情况下完成会计人员的相关业务知识、会计职业道德等的后续教育工作以便更好的适应学院发展的要求全力做好学院的财务、核算等相关工作。

　　⒏清理、完善学院的财务核算财务管理制度完成《学院财务报销工作规定》、《学院票据管理规定》等制度结合学院财务工作的内容完成《学院财务核结算体系研究》论文的撰写工作。

　　9、完成领导交办的其他相关工作和相关部门间的协调工作。

财务半年工作总结11

　　规范管理扎实工作半年来我们在局党委的领导下紧紧围绕如何又好又快地完成今年全市广播电视工作的目标任务积极进取、扎实工作 成效显着。现将上半年工作总结

　　一、以人为本抓管理夯实基础促工作。

　　1、明确分工落实工作责任制。

　　为确保又好又快地完成年度工作目标责任制任务我们对科室人员进行了明确分工落实工作责任制实施百分考核以制度凝聚人心形成合力激励和鞭策科室成员想干事、能干事、干成事、干大事；目标任务的分解明确的分工从制度上奠定了完成年度目标任务的基础。

　　2、坚持学习不断提高工作能力。

　　坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识树立终身学习的理念营造【 欢迎您！】 浓厚的学习氛围努力建设“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断吸收新知识与时俱进适应工作需要提升整体工作能力。引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人踏实工作、加强品性修养做一个高尚而有品位的人树立广电人的良好形象。

　　二、围绕目标抓落实扎实工作出成效。

　　1、上半年财务收支情况

　　全系统实现收入2801.59万元占年度预算58.03%比上年增长12.15%；其中：局台收入966.39万元占年度预算54.6%比上年增长18.19%；广电站收入1835.2万元占年度调整预算的60.6%比去年同期增加9.26%。

　　全系统实现支出2366.69万元占年度预算的58.67%比上年同期增长11.87%；其中:局台支出947.22万元占年度预算55.96%比上年同期上升13.88%；广电站支出1419.47万元占年度预算54.6%比上年同期下降9.64%；

　　2、以农村广播电视事业10件实事为抓手规范广电站财务管理。

　　一是多着并举规范财务管理年初重新修订了广播电视站财务管理规定为规范广电站财务管理提供了制度保证。通过年终考核、“进组入户”过堂督查逐站点评财务管理中的优缺点有力地促进了广电站财务管理水平上台阶不少站制订了增收节支措施事业发展与经济效益并重的理念大大增强。从今年1月份起全面实施广电站人员医疗保险解决了广电站人员医药费报支苦乐不均、规范了支出标准调动了人员工作积极性。

　　二是组织债务清理、压缩债务。4月份制定落实了广电站清理减债方案、5至6月逐站进行资产核实、往来款项全面清理基本理清了全市广电站的家底规范了借款档案。

　　三是加强结报员队伍建设组织结报员进行了微机应用技能培训及相关业务知识培训提高了结报员办公室自动化应用能力提高了工作效力。根据工作需要调整了大营、安丰等站结报员。

　　四是在加强规划管理方面配合事业科对广电站的网络规划、实施的预算、决算进行全程跟踪做好服务和监督确保网络建设与经济效益的同步。陈堡、戴南、张郭、唐刘等站上半年做到每发展一个村组投入回收率都不低于100%。

　　3、服务大局规范管理局机关财务管理上台阶

　　一是合理调度资金保证全局事业发展需要。根据年度预算和局事业发展需要及时调度资金保证了广电站年终考核奖励兑现、保证了全局人员省标工资调整到位、保证了1550工程和城网改造器材采购等资金供应。

　　二是做好服务理好财。认真做好广告、宣传、网络等创收部门的收款结报工作保证收入及时入账；根据需要及时组织好工程、器材政府采购的报批工作保证了事业需要；

　　对局固定资产进行了核查登记对全局往来款进行了清查完善了固定资产台账为下一步全面资产清查开好了头。修订完善了《经费支出和报销审批程序》和《基建、装修、网络工程、设备器材的管理规定》规范了支出标准和审批制度提高了资金使用效益。

　　三是全面实施电算化提高工作效力。今年对局机关、经营科两套账全部实现了会计电算化规范了管理提高了工作效力有线电视器材供应的'核算工作前进了一大步。

　　四是积极整理会计档案规范会计档案管理。我们克服人手少、时间紧、任务重的困难组织全科室人员对1992年以来的会计档案进行整理归档经过一个月的努力完成了册会计档案归档工作。

　　三、下半年工作打算。

　　1、以资产清查为抓手核清家底。根据市政府的部署在10月底前对局机关、广电站的资产进行全面清查逐一登记确保账账相符、账实相符核清全系统资产家底。

　　2、实施广电站人员养老保险。在调研的基础上制定

　　养老保险方案确保年内实施解决老有所养问题。

　　3、科学分类稳妥处理局与广电站往来款。对有线电视联网费、广电站借局往来、广电站呆滞账款进行分类处理。

　　4、对广电站进行半年经济效益分析促财务管理与经济效益与事业发展的统一。

　　5、完成市局交办的其他中心工作。

　　广播电视局财务审计科

财务半年工作总结12

　　我是刚刚升为财务部部长对于工作总结我想谈谈我对近期工作的总结。对于总部财务部的工作我在慢慢的学习之中。

　　刚接部长位子的时候我自以为已经对财务部的工作已经很了解了但是结果并非这样我仍然有很多是地方都是不知道的。当我接工作时我已经不能理清我要该怎么做一点头绪也没有但在这里我要感谢张敏姚愔颉田甜他们给了我很大的帮助当我无助的时候是他们给了我帮助帮我走出困境。

　　记得有次外联部部长要我去帮他弄一本赞助商的捐证书我开始根本就不知道这个也是财务部的工作通过询问知道这个要去复旦一教的对外联络处那里问由于事情比较急我很放下手中的事情马上赶到那边及时给了他的答复。通过有些事我也知道了更多的财务部方面的事情例如地税也是可以转账的大额转账发票超过（1000元）宋老师要签字等等。

　　近期的主要工作是协助其他部门办好518晚会下发一些部门的启动资金预付了一些预付款；下发了两个基地的团费毕业生的团费也返还了一部分。

　　5月22号田甜与我交接工作将以前财务部的一些资料都转交给我并告诉我一些财务部的注意事项通知我将这个新的财务部制度发给秘书处请秘书处将其发给每位部长。以后每次有什么活动我需要及时到财务大厅报销并将经费及时返还给各个负责人。每个学期末我需要整理一份总的活动清单并交予老师审核。在财务报销方面我们和审计部要一起把关尽量为学院节省经费为学院多做事。

　　今后我还有很多的工作要做很多要学习的地方不管怎么我会很努力的学习与工作的。

　　第六期：

　　1、下发两个基地的团费毕业班的`团费也返还了一部分还有一部分会在近期发完

　　2、下发了一些部门的关于518晚会的启动资金预付了一些预付款。

　　3、收集各个部门的关于518晚会决算

　　4、与前任部长完成交接工作并将工作方面的注意事项流程予以具体介绍

　　代完成事项：

　　1、收集518晚会决算发票并予以报销

　　2、大合唱的决算也一起予以报销

　　上半财务部在公司领导统筹协调和指导下贯彻落实工作会议和经营管理会议的精神继续围绕资金资产预算核算等主要管理内容组织开展财务活动实施和推进年初确立的工作计划全面完成上半各项财务预算指标积极保障公司整体经营秩序的稳定认真履行部门管理职责。

　　一上半主要财务工作开展情况

　　上半财务部的工作重心主要集中在上财务决算所得税清算本财务预算安排和在建工程资金运营管理等方面重点做了以下几项工作：

　　1、运用公司本部信用优势发挥资金中心调控作用保障公司整体经营秩序的稳定。

　　由于国家货币政策的变化和公司总体经营规模的快速膨胀公司直营项目及所属企业的资金供求矛盾更加突出。在公司领导的统一组织协调下财务部利用多年来所积聚的信用优势和资金中心的调控平台有效缓解紧张的资金供给链。

　　在资金管理方面所采取的主要措施包括：

　　一是加大公司直营在建项目的资金拨付力度和速度除外三项目略有节余外其他工程均按技经原则和资金预算及时分配和支付工程预收款和进度款；

　　二是采取委贷和担保等方式解决上电二公司上电机械厂和上电建筑公司等单位贷款到期偿付和续借工作；

　　三是追加和新增综合授信额度为华东送变电公司上电一公司等子公司提供综合授信担保减少子公司各类保函出具的资金占用量；

　　四是统筹考虑上电二公司上电一公司等单位大型施工机具增置的资金需求；

　　五是为上电建筑公司等单位提供贷款担保适度扩大短期借款规模补充经营活动现金流入量；

　　六是缓收上级管理费减轻所属子公司的资金压力。

　　2、其他专项财务工作的进展情况

　　⑴税收管理方面：XX所得税清算工作已经完成过程有点曲折结果比较满意；12万元个人所得税申报工作在规定申报时间内全部完成；公司直营项目营业税代扣代缴证明出具因税务属地化后月度申报额度限定等因素的制约已积聚了一定的量目前正与税收管理机关沟通和协商之中。

　　⑵专项审计工作：国家审计署南京特派办对上海电力行业项目投资审计延伸到上海电建本部及所属部分企业。财务部和审计部门一起做好相关的迎审接待和配合工作。目前该审计小组已完成对公司本部上电一公司和上电二公司的审前调查工作。

　　⑶队伍建设工作：今年是公司实施新企业会计准则的第一年核算业务培训工作重心将由上的业务骨干重点培训转到全部从业人员的普及教育上来。根据华东部财[XX]7号文的要求抽调了27名同志参加华东电网组织的"企业会计核算办法和企业所得税法调考活动"的培训做好和组织XX会计证复检的继续教育准备工作将于7月1日始实施。

　　二、三季度财务工作的安排

　　根据财务工作的特点和部分未尽事项的情况三季度重点做好以下几项工作：

　　1、开展年中经营工作盘点做好经济活动分析工作。

　　三季度财务部将根据公司经营管理工作的安排对所属企业上半的财务预算执行情况以及各单位财务状况进行盘点收集相关经营数据开展上半的经济活动分析客观评价各单位上半年的经营形势找出经营过程中存在的问题制定相应的应对策略实施相关的财务手段。

　　2、编制三季度资金预算安排并组织实施。

　　上半财务状况反映公司下半及未来一段时间内资金供求矛盾很难逆转资金管理工作仍将面临严峻挑战。三季度财务部将按照安全性流动性收益性的序时原则合理安排资金预算充分发挥好资金调控平台的作用优先平衡公司直营项目的资金供给综合保障所属企业的经营秩序。

　　3、加强与税务主管部门沟通解决相关事宜。

　　当前公司异地施工项目增多管理模式也有所变化企业应税管理方面遇到了一些新的情况。三季度财务部将进一步增强与经营所在地税务机关信项目所在地的税务部门沟通解决和协调有关应税事项着手解决营业税代扣代缴证明出具问题。

　　4、加强政策研究推进制度配套建设。

　　随着企业经营形势的变化公司实施了一些新的管理模式但相关的配套制度尚未形成。三季度财务部将重点研讨和制定陈家港浦田印尼等项目的有关财务制度和核算方法充分利用好有限的财务资源保障经营过程的在控。

　　5、组织好调考活动提升从业人员业务素质。

　　三季度财务部将主要组织和开展三项业务培训工作。

　　一是组织好企业会计准则和企业所得税法的调考工作；

　　二是组织好从业人员的继续教育工作；

　　三是组织好上海国家会计学院举办的"高级财务管理人员培训班"的学习综合提高会计人员的业务素质。

财务半年工作总结13

　　一、严格遵守财务管理制度和税收法规认真履行职责组织会计核算

　　财务部的主要职责是做好财务核算进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排到各项资金的统一调拨、支付等等每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作认真执行企业会计制度实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

　　二、以实施ERP软件为契机规范各项财务基础工作用

　　在经过两个月的ERP项目的筹建和准备工作后财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了ERP项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的.设置均根据实际的业务流程并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置存货调价单使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上将各项实物资产分为9大类并在此基础上完成了ERP系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行ERP系统并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到ERP系统中并且运行良好。

　　三、制订财务成本核算体系严格控制成本费用

　　根据集团年初下达的企业经济责任指标财务部对相关经济责任指标进行了分解制订了成本核算方案合理确认各项收入额统一了成本和费用支出的核算标准进行了医院的科室成本核算工作对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况协助各责任单位负责人加强经营管理提高经济效益。

　　四、资金调控有序合理控制集团总体资金规模。

　　由于原材料市场的价格不稳定销售市场也变化不定在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此财务部一方面及时与客户对账加强销售货款的及时回笼在资金安排上做到公正、透明先急后缓;另一方面根据集团公司经营方针与计划合理地配合资金部安排融资进度与额度通过以资金为纽带的综合调控促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

　　五、加强财务管理制度建设提高财务信息质量

　　财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量财务部比较全面的制定了财务管理制度体系包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、ERP管理制度、预算管理制度通过对财务人员的职责分工对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定从而逐步提高会计信息的质量为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

　　平时财务部通过开展定期或不定期的交流会解决前期工作中出现的问题布置后期的主要工作逐步规范各项财务行为使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。

　　六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

　　为了规范财务行为配合年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作财务部组织了在本集团公司内的20xx年年终财务决算的财务自查活动在年终决算之前清理了关联企业的往来款项检查在建工程未作处理的项目对已支付的财务利息费用及时追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对20xx年的帐务处理做了预审对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改降低了涉税风险。

　　七、组织财务人员培训提高团队凝聚力

　　财务部组织了两批财务人员培训与经验交流会对整个财务系统做了工作总结和预期的工作计划展望将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组讨论及时解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部控制和税务风险的专题讲座丰富了财务人员税务知识。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深入的交流。增强了整个财务链各部门工作的协作性强化了各岗位会计人员的责任感促进了各岗位的交流、合作与团结。

财务半年工作总结14

　　xxxx上半年财务部全体人员在公司领导的正确领导和兄弟部门的大力支持下通过上半年的辛勤努力较好地完成了工作计划取得了一定的成绩同时在工作中仍存在着一些问题有待进一步的加强现汇报如下：

　　一、上半年主要工作：

　　（一）、团队建设：

　　“和谐才能发展团结才有力量”财务部一直非常重视团队建设。一年多来财务人员共同确认了“保证资金安全、服务公司管理、支持公司发展”的工作目标；逐步培养了“互相尊重、互相体谅、互相学习、互相提醒、互相帮助”及“用工作展示自己以成绩证明自己”的团队精神。通过考取职称、结合工作需要自学相关知识、参加讲座等多种方式使财务人员的综合素质和业务能力得到了一定程度的提高。强化服务意识开展“用心服务”项目及时满足公司内外对财务工作的需求。同时在工作中做到了公平公正、自律廉洁既注重结果又关注细节友好热情、以礼相待、虚心学接受各方批评监督在确保公司利益的前提下形成了较为和谐的业务关系促进了财务部工作质量和工作效率的提高。

　　（二）、业务方面：

　　财务部在按时完成公司、各二级业务部门、清泉股份及健能饮品的日常财务和统计工作外还较好的完成了以下几个方面的工作：

　　1、按照公司的部署协助公司领导完成了正源水务财政补贴的申请工作现正在配合财政局进行财政补贴的审计工作；

　　2、协助办公室完成了正源水务的物价调整申报工作现正在准备迎接物价部门的成本监审工作。

　　3、通过市住房公积金管理中心沟通协调针对公司人员多、资金紧张的`实际情况双方达成了缴纳协议现完成了缴纳的所有手续。

　　4、完成了市国资委安排的正源水务的业绩考核审计工作。

　　5、完成了正源水务的营业执照年检的财务审计工作、所得税汇算清缴审计工作、外汇收支审计工作、联合年检的审计及报批等工作。

　　6、配合香港会计师事务所完成了合资公司的08年财务及09年1-3月份财务两次审计工作。

　　7、完成了清泉股份历史欠税问题的协调及处理工作。

　　8、按计划逐项解决了财务上历史遗留问题。

　　9、按照公司管理升级的工作要求财务部按团队建设、人员素质、业务开展、财务关系、办公环境、健身活动、劳动纪律与卫生等方面

　　一直在有目标、有计划、有步骤地开展工作已取得了较好的效果。

　　10、按时完成了公司安排的其他工作。

　　二、 存在的问题：

　　1、财务部的管理职能没有得到正常发挥。一方面是各方面认识有待提高一方面是财务人员的综合素质尚需提升财务部提供管理信息的及时性和有效性有待加强；

　　2、财务部对国家税务政策、金融政策变化的敏感性有待提高；

　　3、财务部的筹资管理和财务风险管理能力有待加强。应随时了解金融市场的变化、掌握筹资的额度和时机合理规避财务风险；

　　4、对帐及实物资产清查盘点工作次数较少。应及时处理对账和清查盘点结果及时催收欠款合理利用实物资产提高其使用效果；

　　5、在帐务中存在的历史遗留问题仍然较多处理起来有相当的难度。

　　三、明年工作计划：

　　（一）、团队建设：

　　继续加强团队建设将团队建设理念和财务部具体情况充分结合以人为本不断完善财务部内部管理制度尽量使财务人员全体人员的潜能得到最大程度的发挥为公司的发展作出最大的贡献。

　　（二）、业务方面：

　　在全方位做好各部门日常财务工作的前提下下半年主要完成以下工作：

　　1、按照公司安排做好财政补贴确认的后续工作；

　　2、配合物价局做好物价调整工作的成本监审等相关工作；

　　3、协调好住房公积金的缴纳工作；

　　4、做好09年上半年的财务分析和财务评价工作；

　　5、进一步提高财务核算的工作质量继续由专人处理历史遗留问题；

　　6、加强财务管理保证资金安全；加强财产清查工作做到帐实相符督促各部门加强实物资产的管理确保公司资产的安全完整；

　　7、通过各种方式全面提升财务人员的综合素质深入基层全面系统地掌握公司各业务领域的有关细节在此基础上对不同时期和阶段的经营成果及财务状况进行客观深入的分析评价为公司生产经营决策提供及时、充分、有效的财务信息和管理建议发挥财务管理和财务信息提供者的职能；条件允许的情况下开展以财务管理为中心的ERP建设使公司领导及时全面掌握企业资源状况；

　　8、做好各项以财务为主的业务流程梳理、规范提高统计分析工作的及时性和有效性；

　　9、继续全面开展财务部管理升级工作。以“保证资金安全服务公司管理支持公司发展”为目标以“财务核算、财务管理、管理会计和谐发展”为措施针对财务部管理升级中存在的问题按照统筹兼顾逐项解决不断完善的原则持续进行将财务部管理的不断升级、完善作为我们长期工作来开展。

　　10、按时完成公司安排的其他临时性工作。

财务半年工作总结15

　　xx年上半年就要结束了在过去半年的工作中我可以自豪的说我是努力的了我可以不断的进步我也为银行创造了很多的工作业绩为工作的发展做出了自己应有的贡献我知道这些都是我努力的来的结果也是在领导和同事的帮助下完成的。

　　xx年上半年我的工作不能说是完美但是我想说我已经尽力了虽然我知道自己还是存在着不足之处但是我在不断的改正中我会做的更好的。

　　上半年本人在党总支、分管行长、会计主管的关心指导下配合营业室各位主任认真执行营业室“以会计基础工作规范化管理为中心以提高会计核算质量防范金融风险为重点扎扎实实地开展工作”的这一工作主线经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力营业室各方面的工作都有了不同程度的提高我自身也得到了更好的锻炼。截止xx年xx月xx日营业室储蓄存款达xx万元比年初新增xx万元新增代发工资户xx户。尤其是今年xx月份储蓄专柜存款突破了亿元大关新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在xx年上半年的工作情况总结汇报如下：

　　一、做好新业务学习和营销工作

　　今年可以说是我行产品的营销年上半年以来我行新的金融产品层出不穷我本人也抓紧时间在最短的时间内领会新业务掌握新技能把我行的产品营销作为今年的重点大力宣传和营销我行产品同时指导、协助其他网点开展新业务的推销活动努力发展中间业务。截止到上半年底由我主持办理的基金业务有十余种金额近xx余万元代理记帐式和电子国债xx余万元在市行排名中名列前茅。我还在行里的安排下对全行柜员就网上银行、xx系统、贷记卡业务、vip客户等新业务进行了多次授课。

　　二、加快思想观念的转变

　　经过上半年的岗位调整我本人被聘任为“8级执行会计师”在新的岗位面前我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色因为营业室不允许有无所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子我把精力集中到抓前台业务和产品营销上尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销更是紧抓不敢松懈。

　　进入上半年通过认真学习领会我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神新一届领导班子超常规、跳跃式发展的崭新思路既激发了营业室全体人员的工作热情同时也拓宽了我本人的工作思路。

　　“求生存”压力变成了动力。在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题不断加大工作力度在充分挖掘各方面潜力的基础上针对实际情况站在快速发展的高度上我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距在会计主管的指导下详细制定了工作计划和方案切实遵循行党总支确立的“大发展、大市尝大营销”的工作思路在土地补偿资金归集、职工买断资金代发、收复失去的代发工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点巩固扩大了营业室的客户群体。

　　营业室作为核算主体行是全行各项工作的枢纽是全行会计核算的中心。要提高我行的会计管理水平和会计核算质量必须从营业室的会计基础工作抓起。按照内部控制制度的要求通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行认真分析重新制定和细化了岗位职责调整了轮岗制度严格了操作流程制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法、凭证整理装订办法、会计差错考核办法等一系列管理规定。

　　明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控确保出现问题及时发现及时解决。同时通过制定二次分配办法将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合打破了分配上的“小锅饭”“xx均”促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。

　　此外我本人积极投入到吸存增储的热潮中去班上谈存款、班下跑存款以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引老客户用感情稳固”这一经验xx月份一个xx年存入营业室xx的老年客户密码遗忘我先后4次上门为其办理挂失解挂手续该客户非常感动将其他银行的各种存款都转存到营业室来。

　　为了提高自身和营业室人员的业务素质保证我行会计核算质量我们制定了详细的培训计划和文件传阅学习制度利用业余时间组织营业室人员进行会计业务、会计法规学习和职业道德教育此外我还积极参加行里举办的统一业务培训学习中注重实效不走过场使自己的业务知识趋向全面业务操作更加熟练规范。

　　三、以身作则努力学习内控制度提高工作效率

　　xx年上半年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求研究不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式重新制定细化了会计岗位职责严格了操作流程并根据不同的。营业人员经办的业务权限确定相应的职责。

　　同时根据上级行的要求和我行各网点的实际情况今年上半年先后参与制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法及凭证装订管理办法、会计差错考核办法等一系列规章制度进一步规范各网点帐务使我行的核算手续更加严密业务办理程序更加安全科学做到了相互制约、职责分明。

　　强化了内部控制提高了工作效率。在日常工作中通过主动观察和总结发现问题和业务操作中不合理的地方都能及时给主任和主管汇报并能及时给柜员和网点提醒起到了警示建议作用。

　　四、身先士卒起到党员的带头作用

　　xx年是xx银行重大改革的一年在上半年中我本人除认真学习领会与改革相关的文件精神作好心理准备外还积极主动的和营业室的同志们谈改革探讨改革的必要性和必然性加强同志们对我行改革的信心端正同志们对改革的态度。日常工作中自己身先士卒加班加点工作多干主动关心帮助他人发现问题及时汇报主动解决。尽最大的`努力体现出一个党员、一个中层干部应起到的带头作用。

　　五、努力提高自身服务和业务素质

　　优质文明服务是金融行业永恒的话题但如何落实行动上彻底改变我行社会形象营业室全体人员确实动了一番脑筋。

　　一是摆正位置靠服务赢得客户靠客户吸收存款靠存款保住饭碗。消除了思想上的松懈和不足彻底更新了观念以客户满意为标准自觉规范自己的行为认真落实我行各项服务措施。

　　二是把业务技术和熟练程度作为衡量服务水平尺度苦练基本功加快业务办理的速度避免失误把握质量。虽然我们营业室尽心尽力的搞服务但是因各种因素营业室的服务质量仍是不尽人意。

　　三是努力学习新业务知识大力拓展业务营业室的业务领域创造良好的发展环境。对于我本人来讲尽力做到了“三个服务”。

　　一是给客户服好务由于我主要任务是分管前台柜员几乎每天都有不好处理的业务和客户介绍给我本着“客户就是上帝”的意识每次我都能圆满的让客户满意而归有一些较难处理的事情我都是带着礼物主动上门最终看到的都是客户满意的笑脸。就这样有的客户甚至已经和我交上了朋友也成为了xx的忠实客户。

　　二是给本营业室的柜员服好务不论柜员业务、设备出现了问题我都能主动解决柜员身体不适、家庭不顺心我都能主动关心和帮助。三是给各网点服好务因营业室是全行业务的中心枢纽我和各网点的业务联系也较为频繁工作中不论网点因设备问题或业务问题找到我我都能积极为他们联系或者亲自上门想方设法的帮助他们解决。

　　xx年上半年是繁忙而紧张的我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下各方面有了一定的进步但仍被许多缺点和不足所束缚如对一些问题上强调客观困难多没有充分发挥主观能动性；对一些新问题的解决不能系统地考虑问题对问题的理解和看法站的高度不够等。这都是我本人急需解决的弱点。

　　xx年是我行重大变革、快速发展的一年也是金融系统竞争更加激烈的一年机遇和挑战的共存将会进一步激发我和我们营业室全体人员的斗志和工作热情我将一如既往的工作、团结、奉献。

　　在下半年里我将努力克服自身的不足在信用社的领导下认真学习领会努力提高自身素质积极开拓履行工作职责服从领导。做好临柜服务工作与全体职工一起团结一致为我社经营效益的提高为完成下半年的各项目标任务作出自己应有的贡献。

　　在下半年里我会敬业爱岗热爱本职工作；依法办事；客观公正；保守我们银行的账目秘密。严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定根据稽核人员审核签章的收付凭证进行复核。复核的主要内容是：核对收付款凭证与所附的原始凭证会计事项是否一致金额是否相符审核无误后才能办理款项收付。